Arbete på väg – guide till regler, nivåer och utbildning
1. Vad innebär Arbete på väg?
Den här guiden ger en översikt av Arbete på väg och förklarar de viktigaste reglerna, nivåerna och utbildningskraven. Fördjupade guider finns för specifika delar av området.
Arbete på väg är ett samlingsbegrepp för regler och säkerhetskrav som gäller när arbete utförs på eller i anslutning till väg där trafik förekommer. Syftet är att skydda både trafikanter och personal som arbetar i vägområdet.
Regelverket används vid till exempel vägarbeten, fiber- och ledningsdragning, beläggningsarbete, skyltning, underhåll och andra tillfälliga arbeten där trafiksäkerheten påverkas.
För att få arbeta i dessa miljöer krävs rätt utbildningsnivå, anpassad efter arbetsuppgift och ansvar.
2. När krävs utbildningen?
Utbildningen krävs när arbete utförs:
- På statliga vägar
- På kommunala vägar
- I områden där trafikanter passerar arbetsplatsen
Vid tillfälliga trafikanordningar eller avstängningar
Kravet gäller både:
- Anställda
- Inhyrd personal
- Underentreprenörer
Det är arbetsgivarens ansvar att säkerställa att rätt utbildningsnivå finns innan arbetet påbörjas. I praktiken används ofta ID06 för att visa och kontrollera utbildningsintyg på arbetsplatser. Arbetsgivare och uppdragsgivare kan därför kräva att genomförd utbildning registreras så att den kan verifieras vid behov.
Regelverket för Arbete på väg utgår från Trafikverkets riktlinjer för arbete på väg.
För en mer detaljerad genomgång av nivåerna kan du läsa vår guide om arbete på väg 1.1–1.3.
3. Nivåer 1.1, 1.2 och 1.3 – vad är skillnaden?
Arbete på väg är uppdelat i olika nivåer beroende på roll och ansvar.
Arbete på väg 1.1
Grundläggande nivå för personer som vistas i vägområdet men inte ansvarar för trafiklösningar.
Exempel:
- Utförare
- Montörer
- Personal som arbetar nära trafik
Arbete på väg 1.2
För personer som utför mer avancerade arbetsuppgifter och deltar i planering eller hantering av trafikanordningar.
Arbete på väg 1.3
Krävs för personer som ansvarar för:
- Trafikanordningsplaner (TA-plan)
- Utmärkning och avstängningar
- Säkerheten på arbetsplatsen
I praktiken behöver många arbetsroller Arbete på väg utbildning 1.1–1.3 för att uppfylla alla krav.
4. Vem ansvarar för rätt utbildningsnivå?
Det formella ansvaret ligger hos:
- Arbetsgivaren
- Uppdragsgivaren
- Entreprenören
Det räcker inte att “någon i teamet” har utbildning – varje person ska ha rätt nivå utifrån sin roll. Vid kontroll eller olycka kan bristande utbildning leda till:
- Avbrutet arbete
- Avtalssanktioner
- Arbetsmiljöansvar
5. Hur länge är utbildningen giltig?
Utbildningen gäller normalt i 4 år från genomförandedatum.
Efter giltighetstidens slut krävs:
- Repetitionsutbildning
- Förnyat intyg
Det är arbetsgivarens ansvar att hålla koll på giltighetstider och se till att utbildningen är uppdaterad. Vill du läsa mer om hur länge arbete på väg utbildning gäller kan du ta del av vår guide om giltighetstid.
6. Utbildning online – så fungerar det:
Idag kan utbildningen genomföras online, vilket innebär att:
- Utbildningen sker på distans
- Deltagaren studerar i egen takt
- Intyg utfärdas efter godkänd utbildning
Onlineutbildning passar särskilt bra för:
- Företag med flera anställda
- Personal på olika orter
- Yrkesverksamma som vill undvika resor och klassrumstid
Det viktiga är att utbildningen uppfyller gällande krav och att intyg kan visas vid behov.
7. Vilken utbildning passar mitt arbete?
I många fall är en kombinerad APV-utbildning 1.1–1.3 den mest praktiska lösningen, eftersom den täcker både grundläggande och ansvarsbärande roller.
